加班费=加班时间×每单位工资标准(即加班天数乘以日工资标准,或者加班小时数乘以小时工资标准),再按《劳动法》第四十四条的规定乘以相应的倍数。如果基本月工资是800元,那么双休日加班的双倍工资计算应...
1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工资”等,应当以各项工资的总和作为基数计...
标准工时制工资的计算标准 在标准工时制下,劳动者每天工作的最长工时为8小时,每周最长工时为40小时。 在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百...
不定时工时制是指因工作性质、特点或工作职责的限制,无法按标准工作时间衡量或是需要机动作业的劳动者所采用的,劳动者每一工作日没有固定上下班时间限制的工作时间制度。 标准工时制、综合计算工时制都是一...
【案情简介】 原告:上海嘉定某某标准件厂。 被告:王某某。 被告系本市外来从业人员。2004年9月,被告进原告单位工作。2005年8月4日,原、被告签订了期限自2005年8月4日至2008年...
【案例说法】 2005年,周某成功应聘A公司的人事专员职位。2015年,劳动合同到期前,周某与A公司再次签订《劳动合同书》,期限为10年,工作岗位调整为人事行政部门主管,工作时间、休息休假和劳动...
综合工时制是以标准工作时间为基础,以一定的期限为周期,综合计算工作时间的工时制度。 例如小王在有淡季旺季之分的渔业公司工作,在旺季工作量非常大,而淡季则是长期的无事可做,在他的单位中就实行以年为...
工伤认定的步骤: 提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料: 1.《劳动合同书》复印件,或确立事实劳动关系的有效证明, 2.受...
在上班期间,许多人难免会碰到一些因工作而导致的事故伤害。那么这个时候,进行工伤认定是职工在发生工伤以后必经的一项流程。但是,可能有许多朋友对工伤认定的流程、工伤认定需要哪些材料不是很清楚。这里整理...
案情简介: A员工2010年4月进入B公司从事集卡车驾驶员的工作。2013年5月,双方续签为期五年的固定期限劳动合同。 A员工入职时,公司以“员工掌控公司卡车、加油卡及相关货物”为由,向其收取...
关于印发《建设部2001年立法和执法检查计划》的通知...
国务院关于贯彻实施《中华人民共和国立法法》的通知...
转发国务院办公厅印发关于进一步加强国务院立法工作几点意见和1999年立法工作安排的通知...
转发省政府法制局关于1998年立法工作安排的通知(附请示)...
国务院经济法规研究中心关于加强经济立法工作的几点建议...