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行使代位权,诉讼费用应该谁来承担?

行使代位权,诉讼费用应该谁来承担?

  行使代位权的诉讼费用谁来承担  所谓的债权人代位权是指债务人怠于行使其到期债权,对债权人造成损害的,债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人的债权。  《合同法》第七十三条规定:债权人行...

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有债务纠纷还能买房子吗?

有债务纠纷还能买房子吗?

  有债务纠纷能买房子吗  没有被法院限制高消费就可以购买。  债务纠纷的法律程序  当前,企业间的债务纠纷显得日益突出,一些企业被债务纠纷所困,资金不能及时回笼,影响了企业正常的营运,甚至危及到企业...

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涉及民事债务纠纷会判刑吗?

涉及民事债务纠纷会判刑吗?

  民事债务纠纷会判刑吗  在民事诉讼中,只有败诉方和胜诉方之分,结果本身是不涉及刑事责任的。但是,如果在民事诉讼过程中,当事人有下列规定行为的,有可能被依法追究刑事责任。根据《民事诉讼法》第一百一十...

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债务纠纷会影响子女吗?

债务纠纷会影响子女吗?

  债务纠纷与子女有关吗  从法律角度讲,父与子是两个相互独立的民事主体,两人不因血缘关系的存在而混同。也就是说,只要是成年人而且精神正常,父与子都有资格,独立地进行民事活动,并且独立承担民事义务。同...

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民事债务纠纷会上黑名单吗?

民事债务纠纷会上黑名单吗?

  民事债务纠纷能上法院黑名单吗  这个要看相关情节是否具备列入失信名单。  根据《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》:  第一条 被执行人具有履行能力而不履行生效法律文书确定的义务...

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公司高管转任监事后的劳动报酬应该如何计算?

公司高管转任监事后的劳动报酬应该如何计算?

  [案情]某公司股东施某原系该公司副总裁,双方签有劳动合同,期限自2008年4月3日至2011年4月2日,约定施某每月报酬2.6万元。2008年8月29日,施某被选举为该公司监事,即口头辞去副总裁一...

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"拒不支付劳动报酬“入罪应该如何理解?

  一、“拒不支付劳动报酬”入罪的立法目的。  《刑法修正案(八)》在刑法第二百七十六条后增加一条,作为第二百七十六条之一:“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者...

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年终奖延后发放是否违法?

年终奖延后发放是否违法?

  一.年终奖是否属于工资  现实中,劳动关系双方对年终奖的确定大致有三类形式:一类是劳动合同约定,二类是规章制度规定,三类是由企业老板决定的“红包”这三种不同形式。根据《劳动合同法实施条例》第二十七...

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实物抵工资酬劳行为是否合法?

实物抵工资酬劳行为是否合法?

  工资的组成成份  工资是指建立劳动关系的劳动者为用人单位付出正常劳动的情况下,用人单位依据劳动合同的约定,以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。  一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加...

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应该如何计算双倍工资?

应该如何计算双倍工资?

  用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,...

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