前言:
生活中,我们经常能在马路上看到外卖员骑着电动车或者摩托车风驰电掣。骑手为了挣钱,会同时接多单,争分夺秒的送餐,所以经常超车,以很快的速度行驶。那么假如骑手撞了人,外卖公司是否应承担责任呢?
案例分析:
2017年于某在路口等红灯时,被正在送餐的饿了么骑手杜某驾驶电动车撞倒,交警赶到现场后,认定杜某负事故的全部责任。
经过医院诊断,于某右踝关节粉碎性骨折,手术后,被鉴定为十级伤残。
于某找到杜某及配送点负责人,但双方就赔偿事宜协商无果,于是于某将杜某及饿了么的运营公司拉扎斯公司起诉至法院,要求两方赔偿自己的医疗费、误工费等多种损失。
法院经审理认为,拉扎斯公司的骑手在送餐过程中造成他人损害,不论是否外包人员,公司都需要对此承担相应责任。遂法院支持了于某的请求,判令拉扎斯公司先行赔偿于先生医药费等各项费用。
法律延伸:
《侵权责任法》第三十四条【用人者责任】用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。
劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的补充责任。
第十六条 【侵害人身的财产损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
总结:
由此我们能知道,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。希望大家能学会运用法律武器维护自身权益不受侵害。
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