前言：

生活中，我们经常能在马路上看到外卖员骑着电动车或者摩托车风驰电掣。骑手为了挣钱，会同时接多单，争分夺秒的送餐，所以经常超车，以很快的速度行驶。那么假如骑手撞了人，外卖公司是否应承担责任呢？

案例分析：

2017年于某在路口等红灯时，被正在送餐的饿了么骑手杜某驾驶电动车撞倒，交警赶到现场后，认定杜某负事故的全部责任。

经过医院诊断，于某右踝关节粉碎性骨折，手术后，被鉴定为十级伤残。

于某找到杜某及配送点负责人，但双方就赔偿事宜协商无果，于是于某将杜某及饿了么的运营公司拉扎斯公司起诉至法院，要求两方赔偿自己的医疗费、误工费等多种损失。

法院经审理认为，拉扎斯公司的骑手在送餐过程中造成他人损害，不论是否外包人员，公司都需要对此承担相应责任。遂法院支持了于某的请求，判令拉扎斯公司先行赔偿于先生医药费等各项费用。

法律延伸：

《侵权责任法》第三十四条【用人者责任】用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。

劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。

第十六条 【侵害人身的财产损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

总结：

由此我们能知道，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。希望大家能学会运用法律武器维护自身权益不受侵害。