近日，湖南省祁东县的工人陈辉怎么也没想到，自己参加的“工伤保险”实质上是一份“意外伤害险”。

      不少用人单位谎称意外伤害险就是工伤保险，导致劳动者的权益被侵害。意外伤害险与工伤保险有哪些区别？为什么工伤保险保障性更优？农民工应如何维护自身权益？一起来看看——

      “本协议中的被保险人指的是施工人员，在本合同保险责任有效期内，本保险仅承保被保险人在施工区域内因施工相关事宜发生的意外伤害事故。”

      负责人也表示，一些单位仍愿意以商业保险替代工伤保险。 “在工人配齐安全装备措施的基础上，只要操作得当合理，发生工伤的概率较小。再加上政府的要求，我们每周都会进行安全常识的预防普及，发生工伤的概率就更小了。”

相比意外伤害险，工伤保险有哪些优势？

      相较于意外伤害险，工伤保险在是否该赔、具体赔多少这些方面的核保争议相对少得多，对于劳资双方都省了不少事。法定强制的工伤保险，可分担用工风险，而商业险的这种作用相对弱得多。

      此外，从用人单位的角度而言，缴纳法定的工伤保险费，对于大公司维护合法合规生产经营的社会形象也很重要。

      律师表示，由于工伤保险为法定强制险，用人单位若不依法参保，农民工可直接向人社部门、劳动监察部门投诉，或是通过工会组织维权，也可以申请劳动争议仲裁或者行政复议。