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若公司涉嫌犯罪,员工这样做才不会被抓!

发布时间:2021-01-12 17:23:54

阅读量:14006

导读:在许多情况下,经常会发现某公司涉嫌制造和销售假冒商品而犯罪,但公司的一些员工只是在公司里打工求生存而已,有时候为什么也构成违法犯罪呢?


根据法律规定,只要公司员工知道公司有犯罪行为并且仍在公司工作,就属于同谋,构成该罪行的共犯。


假设公司的普通员工在工作时发现公司可能涉嫌违法犯罪行为,或是公司没有完整的经营手续,那么员工应该怎么做才不会被抓呢?


问题1:员工有义务研究确定公司是否犯罪吗?

让每一个要工作的人提前学习相应的法律法规,然后每一个员工都可以直接确定公司有没有违法贩子行为,这是不现实的事情。所以没有必要,但是一旦得知自己所在的公司有违法犯罪现象,就必须及时向上级领导或是有关部门反应情况。


问题2:员工觉得公司可能会犯罪,就必须要离职吗?

如果员工认为公司可能犯罪,是否应该辞职?员工不用吃饭吗?等待饿死?毕竟,找到工作并非易事。


问题3:员工是否认为公司可能会犯罪,所以他们有举报义务吗?

法律从未规定,发现非法或犯罪活动的公民必须向公安机关举报,并有举报犯罪的义务。如果员工认为公司可能犯罪,不举报既不违法,也不犯罪。


这种案件在司法实践中很常见。例如,当一家公司被裁定非法吸收公共存款被定罪时,其雇员通常被定罪。当一家公司因销售假冒注册商标而被定罪时,其员工乃至前台常常被判有罪。


仟律网提醒大家,一旦员工发现其工作的公司涉嫌犯罪,就应尽快与律师交谈,并请其律师朋友给您建议,以便您可以最大程度地保护自己。并避免被判入狱!


来自:仟律网

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相关分类: 济南市推荐律师 劳动合同劳动争议 劳动争议工伤认定劳动纠纷

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